1). Почему производственный кооператив (ПрК), действующий по Федеральному закону № 41-ФЗ от 08 мая 1996 г., сможет находиться на упрощенной системе налогообложения (УСН), когда в нем будет более 100 членов?
2). Почему ПрК считается, пожалуй, лучшим в России легальным «хранилищем активов»?
3). Действует ли Трудовой Кодекс в производственном кооперативе?
4). Есть ли смысл производственному кооперативу находиться на общей системе налогообложения (ОСНО)?
5). Могут ли принимать участие в деятельности ПрК юридические лица?
6). Могут ли члены производственного кооператива внести паевой взнос (деньгами, имуществом, нематериальными активами) и получать дивиденды с прибыли ПрК, не принимая личного трудового участия в его деятельности?
7). Какие виды деятельности может осуществлять производственный кооператив?
8). Как членам ПрК получать «дополнительную кооперативную пенсию»?
9). Почему в ПрК есть возможность увеличения производительности труда на десятки % или даже в разы по отношению к государственным и другим частным предприятиям?
10). Как выплачивать физ. лицам «белые» деньги, не применяя всякие-разные «обнальные» схемы?
Чтобы получить мини-книгу,
необходимо ввести в форму имя (или имя и отчество) + email
и подтвердить подписку: